Como ganhar autoridade no local de trabalho
Cada um de nós quer ser bem sucedido em um trabalho e aparecer o mais autoritário possível. Quando você é um recém-chegado a uma organização ou se move para uma nova posição, pode ser difícil alcançar essas metas. Se você se encontrar neste tipo de posição, siga alguns passos simples para aprender a ganhar autoridade no local de trabalho.
Passos
Método 1 de 3:
Alterando sua presença
1. Seja confiante em si mesmo. Você tem pouca esperança de ganhar autoridade se você não acredita em si mesmo. Se você constantemente se adivinhar, você não parece autoritário para ninguém. Se você ouvir sua voz em sua cabeça dizendo que você não pode fazer isso, não ouça essas mensagens negativas internas. Acredite que você pode fazer qualquer coisa e aqueles ao seu redor começarão a perceber sua confiança.
- Mesmo se você receber feedback negativo no trabalho, lembre-se de certa e capaz de se sentir sobre seus requisitos de trabalho. Não deixe ninguém fazer você duvidar de si mesmo.
- Também é útil estar bem informado sobre o seu trabalho, sua posição e como você se encaixa na empresa. Conheça o seu lugar e mostre seus colegas de trabalho e chefes que você pode fazer o que é exigido de você.
2. Vestido para o sucesso. Quando você vai trabalhar, se vestir para impressionar, mas não passe por cima. Descobrir o que é respeitável para sua posição particular e trabalhar a partir daí. Não se parece com uma cópia de carbono de todos ao seu redor, no entanto. Vista-se para o sucesso, mas também lembre-se de seguir seu próprio estilo e me sentir confiante no que você veste. Quanto melhor você procurar, mais autoridade você aparecerá.
3. Seja confiante de sua própria autoridade. Quando você é novo em um emprego ou posição, ou se você está apenas tentando ganhar mais autoridade em sua posição atual, certifique-se de saber quais responsabilidades você tem. Ser claro sobre o que é a sua descrição do trabalho e o que se espera de você. Se você estiver em uma posição gerencial, certifique-se de mover projetos para frente, cuidar de seus colegas e resolver problemas que surjam que você é responsável por.
4. Não parece auto-importante. Uma das principais formas de perder a autoridade no local de trabalho é agir como se você fosse a pessoa mais importante na sala. Mesmo se a sua descrição do trabalho disser que você é mais alto na empresa do que todos, não aja como. Tente influenciar positivamente o fluxo de trabalho daqueles ao seu redor sem parecer auto-importante. Esforce-se para sempre estar consciente de como seu trabalho se relaciona com aqueles ao seu redor.
5. Faça uma boa impressão. Se é com seu chefe, colegas de trabalho ou funcionários. Quando você interage com alguém no trabalho, esteja no seu melhor comportamento. Não faça comentários inadequados ou faça com que alguém se sinta desconfortável com suas interações. Coloque o seu melhor no que faz. Você não pode fazer isso se não estiver consciente de suas interações com os outros. Certifique-se de que seus projetos, relatórios ou outros documentos de trabalho pareçam o mais profissional possível. Essas apresentações são como você interage mais com seus colegas de trabalho e chefes, portanto, certifique-se de que eles estão limpos e bem desenhados.
6. Aprenda a falar. Há momentos em que você será chamado para ajudar com um problema no trabalho. Em vez de ser tímido sobre uma solução ou se preocupar com overstepping seus limites, aprenda a falar. Se você acha que tem uma solução para um problema, expresse para aqueles ao seu redor. Eles podem ser colegas de trabalho, funcionários ou chefes.
Método 2 de 3:
Mudando a maneira como você interage com os outros
1. Não preencha todos os silêncios. Quando você fala com outras pessoas em seu local de trabalho, faça declarações concisas e inteligentes. Se você está constantemente tentando preencher silêncios com tagarelice nervoso, você parecerá menos autoritária e as pessoas não verão você tão confiante. Depois de fazer um ponto, deixe-o nisso. Não tente preencher qualquer espaço vazio se o seu colega de trabalho ou funcionário não responder imediatamente.
- Não se apresse para responder a uma pergunta, seja. É bom demorar um minuto para responder a uma pergunta uma vez que você tenha sido perguntado algo. Isso mostra que você tem ouvido e pensando em uma resposta adequada.Evite escorregar a primeira coisa que vem à mente.
2. Pare de se importar se você é gostado. Quando você está tentando ganhar autoridade, você não pode se preocupar em ser amigo de todos. Muitas vezes as pessoas em posições gerenciais têm que tomar decisões difíceis que nem todos vão gostar. Em vez disso, afirme-se de maneira confiável e as pessoas não só apreciarão você, elas vão levá-lo mais a sério.
3. Certifique-se de que você está na mesma página que seu chefe. Uma maneira de minar sua autoridade no trabalho é ter que recuar sobre o que você diz. Antes de tomar grandes decisões, conte a outros funcionários o que fazer, ou comece em um projeto, certifique-se de que você e seu chefe estão claros sobre o que é esperado de você e sua equipe. Ter uma compreensão clara de quaisquer prazos envolvidos.
4. Incentive os outros a ter sucesso. Se você está tentando ganhar autoridade no local de trabalho, você precisará da ajuda daqueles ao seu redor. Como você não pode fazer todo o trabalho, encoraje os outros a fazerem o melhor bem. Seu encorajamento para fazer o seu melhor irá capacitá-los com nova confiança. Isso não só os ajudará a realizar seus objetivos, mas ajudará você a ganhar melhor influência no local de trabalho também.
5. Veja como você se dirige aos outros. Quando você fala com aqueles ao seu redor, observe o tom de voz que você usa. Se você está fazendo uma declaração declarativa, fale em um tom forte e até mesmo. Não termine uma frase com um ponto de interrogação, a menos que seja uma pergunta. Cuidado com a linguagem de enchimento, que usa palavras como "hum", "Como", e "eu acho que." Estes fazem você parecer menos seguro de si mesmo. Também tentar ser o mais direto possível. Mesmo que o que você tem a dizer é desconfortável, diga-o em um caminho direto e direto. Aqueles ao seu redor apreciarão sua abordagem direta e respeitam você por isso.
6. Seja um bom ouvinte. Embora seja bom ter certeza de que sua voz é ouvida e dar suas opiniões, certifique-se de não ofender as opiniões dos outros. Dar companheiros os trabalhadores que eles merecem ouvindo suas opiniões. Ouça o que os outros têm a dizer e levar seus comentários para o coração.
Método 3 de 3:
Mudando de dentro
1. Continue melhorando. Só porque você está em um lugar onde você está ganhando mais autoridade não significa que você é um trabalhador perfeito. Sempre se esforce para fazer melhor e melhorar sua ética de trabalho. Crie decisões inteligentes que ajudarão sua empresa, não a segurar. Isso lhe dará mais autoridade também, já que seus chefes verão quão inteligente e adiante pensando que você é.
- Se você não tem certeza do que fazer para melhorar sua posição, pergunte ao seu chefe, gerente ou supervisor. Eles provavelmente dirão o que você pode fazer para melhorar, quais responsabilidades você pode assumir para ajudar a empresa, ou como você pode se envolver mais. Isso também ajudará a aumentar seu nível de autoridade porque mostrará sua iniciativa.
2. Fique bem com não saber. Pode haver situações que você é desconfortável ou não sabe como lidar. Um dos sinais de um trabalhador autoritativo é ser capaz de lidar com qualquer situação que chega em você. Quando uma situação se apresenta, tenha tudo bem em dizer algo como "Eu aprecio sua pergunta, e eu vou pensar e voltar para você." Mostra que você é atencioso com os pensamentos de seus colegas e considerar suas perguntas e opiniões.
3. Gerenciar suas emoções. Uma das piores coisas que você pode fazer é ficar com raiva na frente de seus colegas de trabalho. Se você está confiante e tem autoridade, você não precisa ficar com raiva de certas situações só porque você tem o poder de consertá-los. Mesmo se uma situação o incomoda, não deixe mostrar na frente dos outros. Se você fizer isso, ele aparecerá que você não conhece uma maneira mais eficaz de se aproximar da estância.
Compartilhe na rede social:
Como lidar com pessoas opinativas
Como construir confiança (para meninas adolescentes)
Como escapar do emprego de pressão extrema
Como ganhar respeito
Como ganhar habilidades de gerenciamento
Como solicitar a seção 8 habitação na califórnia
Como ser um adolescente crescido e maduro
Como ser socialmente confiante
Como se comportar no trabalho
Como ganhar confiança
Como lidar com a concorrência
Como se orgulhar de quem você é
Como ficar confiante quando alguém insulta você
Como ter sucesso em um novo emprego
Como aparecer mais autoritária
Como ser mais assertivo no trabalho
Como exaltar confiança
Como se tornar um gerente de turismo de banda
Como se tornar um assistente social
Como se tornar um avaliador imobiliário
Como ser uma jovem de sucesso