Como se tornar um gerente de desenvolvimento de negócios

Os gerentes de desenvolvimento de negócios são responsáveis, nos termos mais curtos, para a expansão da empresa que representam. Isso pode envolver a busca de novos negócios, mantendo os clientes existentes felizes, ou aumentando as negociações da sua empresa com eles. É um trabalho alto e competitivo que atrai candidatos de todos os fundos de negócios. Você precisará de uma coleção de educação e experiência antes que você possa aplicar realisticamente para esses trabalhos.

Passos

Parte 1 de 4:
Aprendendo mais sobre o trabalho
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1. Olhe para agendas de trabalho típicas. Um gerente de desenvolvimento de negócios é um executivo de alta classificação que tem que trabalhar longas horas e viajar muitas vezes. Eles são responsáveis ​​pela rede e visitando clientes para fazê-los sentir valorizados. Embora isso possa não parecer uma desvantagem para você agora, lembre-se de que todo o processo de se tornar um gerente de desenvolvimento de negócios leva anos. Como você imagina sua vida em casa em 10 a 15 anos? Se você quiser ser resolvido, pense duas vezes antes de descer esta estrada.
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    2. Refletir sobre suas habilidades interpessoais. Os gerentes de desenvolvimento de negócios precisam de excelentes habilidades para manter contato regular com clientes potenciais e existentes. Este tipo de trabalho requer fortes relações públicas e habilidades de apresentação. Você também precisa ser capaz de convencê-los que sua empresa sabe o que está fazendo. Se as pessoas ao seu redor aproveitar sua presença e valorizar sua entrada, você pode ter a personalidade certa para o trabalho.
  • Funções de trabalho como um gerente de desenvolvimento de negócios pode incluir supervisionar o trabalho de colegas. Um dia de trabalho típico pode implicar algum nível de deveres de recursos humanos, como conduzir sessões e workshops de treinamento.
  • O trabalho exige fortes habilidades organizacionais e habilidades analíticas, além de habilidades de liderança. O campo requer amplo conhecimento e familiaridade em como funcionam as operações de negócios e para ser capaz de entender, analisar e desenvolver estratégias de negócios ao trabalhar com clientes.
  • Desenvolver um processo de negócios Passo 3
    3. Descobrir qual setor você deseja trabalhar. Todas as grandes corporações têm gerentes de desenvolvimento de negócios, então você tem a oportunidade de trabalhar em uma variedade de indústrias. Faça uma pesquisa em um site de anúncios de trabalho para "Gerente de Desenvolvimento de Negócios" e veja o que vem. Isso lhe dará uma ideia das indústrias que contratam uma ou até mesmo uma equipe de gerentes de desenvolvimento de negócios. Enquanto você estiver lá, veja o que as qualificações mínimas e preferenciais típicas são para que você possa começar a orientar seu currículo para o trabalho agora.
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    4. Pense na educação necessária. Para um trabalho de nível de entrada, você precisa de um diploma de bacharel e pelo menos 5 anos de experiência na indústria.

    • No entanto, esta é uma posição altamente procurada por pessoas de negócios de carreira. Os candidatos mais competitivos provavelmente terão um grau adicional, geralmente um mestre de administração de empresas (MBA). Se você não tem o sumpment para mais escolaridade, você pode considerar um objetivo de carreira diferente.

    Parte 2 de 4:
    Obtendo as credenciais
    1. Criar guias de estudo Passo 10
    1. Faça cursos em negócios e gestão. Depois do ensino médio, você precisa fazer cursos de negócios, de preferência em uma universidade de quatro anos. Seus conselheiros acadêmicos poderão dar conselhos para ser um graduado de negócios competitivo específico do mercado de trabalho em sua área. Começar a considerar o MBA ou outro grau mais cedo mais cedo do que mais tarde. Você não precisa obter o MBA diretamente de graduação, no entanto. Desde que você precisará de vários anos de experiência em negócios, não é uma má ideia tirar isso do caminho e pagar alguns empréstimos escolares.
    • Desde que você está agora esfregando os ombros com os líderes de negócios atuais e futuros, faça conexões e seja em termos amigáveis ​​com pessoas que você conhece. Você não sabe como será capaz de ajudar uns aos outros na estrada.
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    2. Fazer um estágio enquanto na escola. Em algum momento nos últimos anos de graduação, você deve fazer um estágio. Isso pode ser facilmente concluído em uma pausa de verão, mas muitos também são oferecidos durante cada semestre. Isso lhe dará uma visão sobre o funcionamento diário de um negócio real. Ele também desenvolverá contatos importantes que irão ajudá-lo quando você estiver se candidatando a empregos e aumentando seu currículo.
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    3. Desenvolver uma especialização. Você deve ter uma área de indústria que você quer trabalhar, mas também precisa se especializar em uma área de negócios para obter um trabalho de nível de entrada. Uma boa rota para se tornar um gerente de desenvolvimento de negócios é a gestão e o ensino de recursos humanos. Estes lhe darão o kit de ferramentas para se tornar um bom gerente mais tarde.


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    4. Registre-se com uma associação profissional. Existem inúmeras associações profissionais de gerente de desenvolvimento de negócios. Como há tantos, descubra quais são mais proeminentes ter uma oportunidade de rede com mais pessoas. Estas também são uma ótima fonte das mais recentes técnicas de treinamento de negócios e outros recursos.
    • Parte 3 de 4:
    Subindo a escada da carreira
    1. Incorporar uma etapa de negócios 11
    1. Procure por estágios e empregos a tempo parcial. Infelizmente, os trabalhos de `nível de entrada` não são mais para pessoas sem experiência. Você precisa obter alguma experiência como funcionário em tempo integral em seu cinto antes de estar pronto para solicitar posições de gerenciador de desenvolvimento de negócios. Procure posições limitadas, a tempo parcial, estágios e aprendizes primeiro.
  • Imagem intitulada Seja um bom estudante universitário 10
    2. Candidate-se a empregos de nível de entrada. Depois de obter algumas aplicações mundiais do seu grau em seu currículo, você deve estar pronto para um emprego em tempo integral. Estes podem ser encontrados em sites de trabalho. Você também deve se candidatar a quaisquer empresas com qual você está internado no passado. Você já tem um relacionamento com eles - apenas certifique-se de que é bom!
  • Ser um bom estudante universitário passo 21
    3. Olhar em volta para oportunidades de promoção. Como é menos comum e espera-se passar toda a sua carreira em uma empresa no século 21, subindo a escada pode significar entrar em um diferente. Use as conexões que você fez um longo caminho para olhar em torno de oportunidades de emprego ao longo do caminho. Mas não pule para enviar alguns meses depois de conseguir esse primeiro emprego. Estabelecer alguma longevidade para demonstrar sua lealdade às empresas que você deseja aplicar para trabalhar por um dia.
  • Entrevista intitulada por um emprego Passo 15
    4. Pratique sua apresentação em entrevistas de emprego. O mundo dos negócios gosta de seus candidatos para espelhar a formalidade e dar apresentação chamativa em entrevistas. É hora de romper o seu terno, mesmo se você não tiver certeza se isso será o vestuário diário no trabalho. Para mais dicas sobre como uma entrevista de emprego de negócios ver Este guia.
    • Parte 4 de 4:
    Dominando o básico
    1. Imagem intitulada Seja um bom estudante universitário 19
    1. Trabalhar nas habilidades básicas. Algumas empresas empregam vários gerentes de desenvolvimento de negócios. Nesse ponto, cada indivíduo pode não executar todas as áreas normalmente designadas para alguém em posição. No entanto, os básicos se aplicam a todos nos estágios iniciais de sua carreira. Você não vai chegar ao ponto em que só precisa se preocupar, digamos, satisfação do cliente se você não fosse capaz de fazer tudo.
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    2. Acostume-se a desenvolver estratégias. Isso se refere a determinar quais oportunidades de expansão você deve perseguir e como você deve fazê-lo. Potentes clientes podem cair no seu colo, mas se sua empresa não estiver preparada para lidar com seus negócios, será prejudicial para você. Por outro lado, se houver uma empresa ideal para você fazer negócios com isso não está necessariamente à procura de parceria, você pode ter que criar estratégias de maneira a atraí-los.
  • Imagem intitulada Market A Business Step 4
    3. Praticando suas habilidades de vendas. Este aspecto dos negócios nunca vai embora. Você sempre estará olhando para as empresas para ver o que eles estão faltando e tente vender para eles. Seus números falarão por si mesmos, tornando mais fácil para você ser promovido.
  • Imagem intitulada Market A Business Etapa 16
    4. Pratique habilidades interpessoais e mantendo relações comerciais. Mais importante do que ganhar novos negócios é manter o velho. Embora seja normal que os negócios saiam da porta em uma base regular, você deve fazer tudo o que puder para tornar seus clientes se sentirem importantes. Vá vê-los pessoalmente e levá-los para jantar. Certifique-se de que eles estão atualizados em todos os últimos desenvolvimentos da sua empresa.

    • Vídeo

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