Como adicionar certificações a um currículo

Certificações de vários tipos podem fazer uma adição atraente a qualquer currículo. Se você realmente quer ter uma impressão, no entanto, é importante saber como formá-los de uma forma que os destacamos como exemplos relevantes de conhecimento especializado e experiência. É uma boa ideia incluir apenas certificações que têm algo a fazer diretamente com a posição que você está solicitando. Depois de decidir quais certificações se encaixam na conta, lê-las em sua própria seção na parte inferior ou na barra lateral do seu currículo, condensando todos os detalhes importantes em 1-2 linhas pontiagudas para a leitura máxima.

Passos

Método 1 de 2:
Formatando suas certificações em seu currículo
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1. Dê suas certificações sua própria seção do seu currículo. Em vez de tentar empinar suas certificações com seu histórico de trabalho ou educação, aderir uma nova seção intitulada "Certificações", onde você pode listá-las separadamente. Dessa forma, todos eles serão organizados bem em um só lugar, então seu empregador não terá que ir caçar para eles ou ser forçado a buscá-los de uma confusão de outras qualificações.
  • Situar sua seção de certificações perto do final do seu currículo após suas seções mais importantes. Alternativamente, você pode colocá-lo por conta própria em uma barra lateral.

Dica: A única exceção a essa diretriz é se a certificação for essencial para o desempenho do seu trabalho, como uma licença de enfermagem ou CPA, caso em que você deve exibi-lo ao lado do seu nome no cabeçalho, ou em qualquer seção principal que se encaixa melhor.

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    2. Listar suas certificações em ordem cronológica reversa. Cabeça sua nova seção com a certificação que você recebeu mais recentemente, então trabalhe até a sua distinção mais datada. Empregadores em potencial vão querer ver suas credenciais mais atualizadas primeiro.
  • Esta é a mesma ordem em que seu histórico de trabalho e educação será exibido em seu currículo. Em caso de dúvida, vá de mais novo ao mais antigo.
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    3. Forneça todos os detalhes relevantes sobre a certificação em linhas de 1 a 2 marcadores. Escreva o título completo da certificação primeiro, seguido pelo nome da autoridade de certificação, a data em que foi concedida e, finalmente, a localização, se aplicável. Separe cada item com uma vírgula, e certifique-se de que todas as informações que você incluir podem se encaixar em não mais do que algumas linhas.
  • Cada linha na seção de sua certificação deve parecer algo assim: • Certificado de Secretariado Profissional, Associação de Profissionais Administrativos, 2014, Chicago, IL
  • Não abrevie o título da sua certificação (como usar o "PMP" no lugar de "Project Management Professional"), a menos que você já tenha soletrado na íntegra. Depois disso, tudo bem usar a forma encurtada.
  • A designação de localização é apenas importa apenas para certificações específicas do estado, como licenças de enfermagem e ensino.
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    4. Mencionar certificações menos importantes na sua carta de apresentação. Se você acumulou quaisquer certificações ao longo dos anos que não são vitais ou apenas livremente relacionadas à sua posição, considere observá-los na descrição de si mesmo que você escreve para acompanhar seu currículo. Isso permitirá que você forneça mais exemplos dos passos que você adotou para avançar sua carreira sem parecer que você está desesperado para preencher espaço.
  • Se você já assumiu um curso de treinamento em relações públicas baseadas na Web ou técnicas de gerenciamento de estresse corporativo, você pode se referir à experiência ao ir sobre os detalhes de sua jornada acadêmica ou profissional.
    • Método 2 de 2:
    Incluindo as certificações certas
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    1. Listar certificações relevantes para sua experiência profissional. Como regra geral, é melhor colocar uma determinada certificação em seu currículo se e somente se tiver alguma conexão com o trabalho que você está solicitando. Um certificado de consultor financeiro fretado, por exemplo, é mais provável que impressione o coordenador de contratação de uma empresa financeira, em seguida, uma certificação mestre de mergulho de fim de semana ou reiki de longa distância.
    • Quaisquer certificações que você mencionam que não tem relação com sua carreira atual, apenas assumirá espaço valioso que você pode usar para mostrar conquistas mais importantes.


    • Isso não significa que as certificações diversas que você coletou ao longo dos anos são inúteis. Significa apenas que você será melhor servido, salvando-os para um currículo atualizado para um trabalho em um campo relacionado.

    Dica: Uma lista de certificação mais longa nem sempre é melhor. Quando se trata de credenciais, a maioria dos empregadores está procurando por qualidade, não quantidade.

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    2. Certifique-se de que as certificações que você incluir são oficialmente reconhecidas. Nem todas as certificações são iguais. As certificações oficiais são sempre emitidas e autorizadas por uma organização credenciada, como uma associação profissional ou instituição acadêmica. Como alguém pode distribuir uma certificação não oficial, eles não valem muito de um ponto de vista profissional.
  • Antes de sair para uma certa certificação, verifique se a organização concedendo leva uma vedação de credenciamento de um órgão de certificação maior. Esta informação geralmente será exibida em voz alta e orgulhosa no site da organização ou literatura interna.
  • Da mesma forma, os cursos de formação especial podem ajudar a rodar um currículo detalhado, desde que fossem conduzidos por uma instituição credenciada e resultasse em uma certificação oficial.
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    3. Sinta-se à vontade para colocar certificados acadêmicos em sua seção de certificações. Se você ocorrer um certificado de pré-graus em um assunto relacionado ao seu campo escolhido, seu currículo é um bom lugar para exibi-lo. Ganhar um certificado acadêmico mostra que você completou uma certa quantidade de educação e testes de alto nível, que é exatamente quais certificações são destinadas a fazer.
  • Lembre-se de reservar a seção de educação do seu currículo para mais conquistas acadêmicas exemplares, como graduação e pós-graduação.
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    4. Olhe para os tipos de certificações que são mais atraentes para os empregadores. Mesmo se você tiver uma série de certificações oficiais, alguns podem ser mais atraentes para o seu futuro chefe do que outros. Certificações emitidas por agências nacionais notáveis ​​como OSHA, FEMA e a Cruz Vermelha Americana tendem a atrair a mais positiva atenção dos diretores de contratação. Se você tiver tempo, dinheiro e motivação, reforçar seu currículo com um par de certificações de alto perfil poderia potencialmente impulsionar sua carreira.
  • Cada indústria tem suas próprias certificações cobiçadas. Faça uma pequena pesquisa para descobrir quais credenciais são muito consideradas seu campo.
  • Exemplos de algumas certificações conhecidas e respeitáveis ​​que poderiam ajudá-lo a escalar a escada corporativa a incluir profissional de gerenciamento de projetos (PMP), contador público certificado (CPA), CISCO Certified Network Professional (CCNP), certificado Scrum Master (CSM), inglês como Um segundo idioma (ESL), manuseio de alimentos servsafe e carteira de motorista comercial (CDL).
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    5. Evite adicionar cursos on-line a menos que eles resultassem em uma certificação oficial. Cursos on-line são uma grande área cinzenta em retomar a escrita. Uma boa maneira de determinar se ou não listar um determinado curso é considerar o que espera você no final. Se é um certificado ou licença amplamente reconhecido de uma organização credenciada, vá em frente e inclua. Se é algum tipo de certificado não oficial ou simplesmente uma melhor compreensão de um campo de nicho, provavelmente não é digno de inclusão.
  • O termo "curso on-line" pode significar basicamente qualquer coisa - há cursos online em hipnose, telepatia animal, terraformagem virtual e captura de pickup baseada na web. Escusado será dizer que nenhum desses assuntos contribui para um bom material de currículo.

    • Pontas

    Procure certificações que você acha que pode avançar sua carreira ou dar uma vantagem sobre candidatos com menos credenciais.
  • Não suale se você não tiver nenhuma certificação vale a pena adicionar ao seu currículo. Enquanto eles podem melhorar suas perspectivas, eles não são tão cruciais quanto uma educação sólida, experiência de trabalho abundante e boas referências.
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