3 maneiras de encontrar um emprego a tempo parcial para um adolescente

Obter um trabalho em tempo parcial é uma ótima maneira de ganhar dinheiro extra e ganhar experiência profissional. Para caçar um emprego, navegue por listagens e visite as empresas para preencher aplicativos pessoalmente. Aumente suas chances de ser contratado criando um currículo e reserve tempo para se preparar para a entrevista. Com um pouco de tempo e esforço, você estará no seu caminho para ganhar seu primeiro salário antes de você saber!

Passos

Método 1 de 3:

Procurando por empregos

1. Explore trabalhos que alinham seus interesses e habilidades. Faça uma lista mental de seus interesses, então pense em trabalhos de meio período relacionados. Um trabalho que se conecta a uma de suas paixões ou habilidades tem recurso incorporado, que pode ajudá-lo a permanecer motivado.

Por exemplo, se você ama animais, você poderia se candidatar para ser um cão andador, babá ou recepcionista em um groomer ou escritório do veterinário. Se você já jogou um esporte em particular há anos, você poderia ser um árbitro da juventude ou árbitro. Você poderia babá se desfrutar de crianças, ou tutor em um assunto que você se destaca na escola.
Se você estiver interessado em uma carreira específica, poderá procurar um emprego relacionado ou pago ou pago estágio nesse campo.

Encontre um trabalho a tempo parcial para um adolescente Etapa 2

2. Brainstorm Jobs Part-time comumente realizado por adolescentes. Procure emprego que você está interessado, mas tenha em mente que você ainda precisa lançar uma rede larga. Mesmo que eles não sejam sua primeira escolha, você ainda deve considerar se candidatar a empregos, como anfitrião de restaurante ou servidor, bagger de mercearia e caixa de loja de varejo.

Você também pode perguntar aos seus amigos sobre seus empregos para ter uma ideia de que tipo de trabalho está disponível.

Você não deve causar ir trabalhar, mas talvez seja necessário fazer um emprego que não se alinhe com seus interesses se quiser ganhar um cheque de pagamento.

Encontre um trabalho a tempo parcial para um adolescente Etapa 3

3. Pesquisar on-line para postagens de emprego confiáveis. Visite os sites de busca de emprego e procure listagens de meio período voltadas para adolescentes. Insira palavras-chave relevantes, como "adolescente", "babá", "acampamento conselheiro", "anfitrião de restaurantes", "ou" caixa "."Seja cauteloso com golpes que prometem muito dinheiro rápido ou exigem que os candidatos possam pagar por produtos ou treinamentos.

Quando em dúvida, execute uma listagem de emprego por um pai ou outro adulto confiável. Pergunte se eles acham ou não a oportunidade é legítimo.

Tenha em mente uma busca de emprego é um trabalho em si. Você pode sentir que só precisará solicitar um punhado de empregos, mas você deve solicitar o máximo possível.

Encontrando listagens legítimas: Procurar os sites de empresas postando anúncios de emprego. Se as listagens incluem um número de telefone, ligue para mais informações. Enquanto algumas empresas postam anúncios credíveis no Craigslist, você deve ser especialmente cuidadoso com listagens nessa plataforma.

Encontre um emprego a tempo parcial para um adolescente Passo 4

4. Parar por empresas para perguntar se eles estão contratando. Visite lojas, restaurantes e outras empresas e peça para falar com um gerente. Pergunte ao gerente se houver alguma posição aberta ou se você puder preencher um aplicativo. Lembre-se de ser entusiasmado, educado e profissional quando você fala com potenciais empregadores.

Vista-se bem, agite a mão do gerente e faça contato visual natural. Tudo bem se você se sentir nervoso, mas faça o seu melhor para relaxar, tenha confiança, e seja você mesmo.

Se você preencher um aplicativo no local, use sua melhor caligrafia, responda a perguntas com frases completas e verifique novamente sua gramática e ortografia. Você também deve ter seu currículo na mão e perguntar se você pode deixar uma cópia com sua inscrição.

Encontre um trabalho a tempo parcial para um adolescente Passo 5

5. Veja se você conhece alguém que está procurando um funcionário de meio período. Seus pais e outros parentes perguntam a seus amigos e colegas sobre leads ou dicas de emprego. Você também deve perguntar em torno de seu próprio grupo social.

Uma caça de emprego é uma oportunidade de aprendizagem valiosa. Se um amigo ou parente é capaz de encontrar um emprego, você ainda deve passar pelo processo de inscrição como qualquer outro funcionário.

Encontre um trabalho a tempo parcial para um adolescente Passo 6

6. Obter uma permissão de trabalho e lidar com quaisquer outros requisitos legais. Dependendo da sua localização e da sua idade, talvez seja necessário obter uma autorização do seu departamento de trabalho local. Olhe on-line para requisitos em sua nação, estado ou província, ou consulte o conselheiro de orientação da sua escola.

Além disso, certifique-se de que você é legalmente capaz de atender às responsabilidades de um trabalho. Por exemplo, em muitos locais, adolescentes com menos de 16 anos não é permitido escalar escadas. Se você tem 15 anos, um trabalho que exigiria que você escalasse rotineiramente uma escada não seria uma boa escolha.

Dirigir-se de empregadores que não levam as leis trabalhistas a sério. Eles não têm os melhores interesses dos trabalhadores em mente se estiverem dispostos a deixar um adolescente trabalhar mais horas do que permitido ou realizar deveres que não são permitidos.

Método 2 de 3:

Criando um currículo

1. Coloque seu nome e informações de contato no topo. Inicie seu currículo digitando seu nome em uma fonte grande, como 16 a 20 pontos. Abaixo do seu nome, digite seu número de telefone e, na próxima linha, seu endereço de e-mail.

Seu endereço de e-mail deve parecer profissional, como uma combinação do seu nome ou iniciais e números. Além disso, deve ser uma conta pessoal, não um endereço escolar.
Não há necessidade de incluir um endereço de rua em um currículo.

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2. Inclua uma instrução objetiva ou resumo abaixo das informações de contato. Para currículos com menos entradas de experiência, um objetivo ou resumo pode explicar as metas do requerente para potenciais empregadores. Pule uma linha após as informações de contato, use a seção "Declaração Objetiva" ou "Resumo", inclua uma instrução de 1 a 2 frases que resume seu objetivo de trabalho.

Por exemplo, sua declaração objetiva poderia ser: "Motivado High School Senior buscando uma posição de varejo de nível de entrada que desenvolva ainda mais minhas habilidades de trabalho em equipe e relações com os clientes."

Use palavras de ação fortes na declaração objetiva e em todo o currículo. Por exemplo, descreva-se no resumo como "motivado", "engenhoso" ou "entusiasmado."Relacione como você" criou ", planejou," "assistido" ou "organizado" na seção Experience.

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3. Venha com descrições concisas de sua experiência. Você pode não ter muita experiência profissional, mas você não está procurando um emprego assalariado em tempo integral com benefícios. Empregadores entendem que você pode estar procurando seu primeiro emprego. Apenas inclua alguns exemplos que mostram que você tem uma atitude positiva, pode seguir as instruções e, especialmente para trabalhos de varejo e hospitalidade, pode interagir com os clientes.

Trabalho voluntário, babysitting e outros trabalhos estranhos, e atividades escolares podem demonstrar sua capacidade de ser um empregado dedicado.

Etiquete a seção "Experiência", pule uma linha e comece com você primeiro, a entrada mais recente. Digite o nome da organização ou, para trabalhos estranhos, um título geral, como "babysitter" ou "Tutor Voluntário."Então inclua as datas que você segurou a posição.

Abaixo do título, digite uma breve descrição, como, "doações de alimentos coletadas e organizadas e servido refeições na despensa local de alimentos."

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4. Adicione a seção de educação após a experiência. Depois de digitar o cabeçalho da seção "Educação", liste o nome da sua escola, GPA (se estiver acima de 3.0 de 4.0), e esperado ano de formatura. Além disso, incluem quaisquer clubes, esportes ou outras atividades extracurriculares.

Variação: Se você está na faculdade, coloque a seção de educação antes da experiência, especialmente se o seu grau se relacionar com o trabalho a tempo parcial que você está procurando.

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5. Revise seu currículo cuidadosamente. Erros parecem não profissionais e podem ferir suas chances de ser contratado. Depois de verificar seu currículo, peça a um pai ou professor para lê-lo e oferecer feedback.

Muitas vezes é útil fazer uma pausa por pelo menos algumas horas antes da revisão. Dessa forma, você pode verificar o seu trabalho com olhos frescos.

Método 3 de 3:

Acing sua entrevista

1. Vestir-se profissionalmente quando você freqüenta uma entrevista. Você não precisa usar um traje de fantasia ou vestido formal para entrevistar para a maioria dos empregos a tempo parcial, mas você não deve usar uma camiseta e jeans também. Uma camisa de botões e calças de vestido ou uma saia são boas escolhas de guarda-roupa. Completando um olhar masculino com uma gravata definitivamente ajuda, mas nem sempre é absolutamente necessário.

Tome o tipo de negócio em conta. Por exemplo, você definitivamente deve usar um empate se você estiver se inscrevendo em um restaurante chique ou no varejista high-end.

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2. Mostre o entrevistador que você é maduro, profissional e responsável. Faça contato visual e agite a mão do gerente quando você chegar à entrevista. Falar de forma clara e confiantemente, seja honesto e show entusiasmo. Além disso, mantenha uma boa postura em vez de slouching ou saindo quando você se senta.

Chegue a tempo: Aparecer até tarde é pouco profissional, então certifique-se de saber como chegar à entrevista com antecedência. Se você precisar de um passeio, faça arranjos de antemão, e dê-se 15 ou 20 minutos extras para responder ao tráfego, estacionamento com problemas e outras circunstâncias imprevistas.

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3. Pesquise a empresa antes da entrevista. Se você está se candidatando para ser um caixa ou um scooper de sorvete, você deve aprender tudo sobre o seu potencial empregador. Visite o site da empresa, leia a página "sobre" e procure por qualquer outra informação disponível sobre o negócio.

Descubra quem é dono da empresa, quando foi fundada, e como opera. Por exemplo, se você estiver se inscrevendo em um restaurante, aprenda sobre o seu menu, que pratos é conhecido e se oferece serviços como takeout ou entrega.

Pesquisando empresas antes de participar de entrevistas serão especialmente úteis quando você caçar por um emprego em tempo integral. Entrando no hábito agora ajudará a prepará-lo para seus futuros empreendimentos de carreira.

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4. Peça aos seus pais para ajudá-lo prática Para a entrevista. Ter um pai ou outro adulto confiável fingir ser o gerente de contratação e o papel desempenham o processo de entrevista com você. Eles podem pedir-lhe perguntas e, se necessário, oferecer conselhos sobre como melhorar suas respostas.

Exemplo de perguntas da entrevista incluem: "Como você se descreveria? Quais são seus maiores pontos fortes e fracos? Por que você quer esse trabalho e o que você traria para a mesa??"

Lembre-se de sair tão entusiasmado, responsável e capaz de seguir as instruções. Estas são as melhores qualidades que os empregadores procuram em trabalhadores adolescentes em meio período.

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5. Pergunte às perguntas do empregador durante a entrevista. Use sua pesquisa para chegar a perguntas que você pode perguntar durante a entrevista. Por exemplo, você poderia perguntar sobre o processo de treinamento, sobre a história do negócio, ou o que o entrevistador mais ama sobre a empresa.

Perguntando sobre salários e folga durante uma entrevista pode desligar um empregador em potencial. Dito isto, você não deve tirar um emprego sem descobrir quanto paga. Se o empregador já não postar a taxa horária ou mencioná-lo na entrevista, você deve perguntar sobre isso.

Tenha em mente que é uma boa ideia fazer perguntas sobre a empresa primeiro em vez de perguntar imediatamente sobre os salários.

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6. Tente relaxar, seja você mesmo e fique positivo. Encontrar um trabalho pode ser estressante, especialmente se você está procurando seu primeiro emprego. Tente não colocar muita pressão em si mesmo. Se você tomar o tempo para se preparar, mantenha sua legal, olhe e ajam profissional, você terá a certeza de a entrevista.

Lembre-se que uma caça de emprego é um processo, e tudo bem se você não conseguir um emprego imediatamente. Faça o seu melhor para ser paciente, permaneça positivo e continue aplicando a aberturas.

Pontas

Depois que você foi contratado, lembre-se de que seus estudos vêm primeiro. Definir prioridades e greve um equilíbrio entre escola, trabalho e suas outras responsabilidades.

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