Como escolher um advogado de negócios
Advogados de negócios lidam com uma grande variedade de questões legais comerciais, muitas das quais protegem seu dinheiro e protegem o seu negócio de disputas legais. Se o seu negócio é um que você corre sozinho ou você tem muitos funcionários, você terá assuntos legais que exigem a ajuda de um advogado. Você precisa saber como encontrar um bom e confiável advogado. Quando você encontra candidatos qualificados, você precisa saber como selecionar o melhor para suas necessidades.
Passos
Parte 1 de 4:
Pedindo referências1. Comece a procurar antes de precisar de ajuda. Executar um bom negócio é antecipar suas necessidades e selecionar um advogado não é diferente. Você deve planejar encontrar um bom advogado para o seu negócio antes de uma necessidade real surgir. Se você esperar, você pode acabar sentindo a pressão de tempo, pode já estar em apuros, e pode acabar pagando mais pela mesma ajuda legal.
- Como exemplo, se você estiver incorporando seu negócio, você deve procurar um advogado antes mesmo de incorporar, então o advogado pode ajudá-lo com esse processo.
- Você não quer esperar até, por exemplo, sua empresa é processada por algum motivo. Se você esperar tanto tempo e, em seguida, realmente precisa de um advogado, você estará enfrentando prazos judiciais para responder às alegações. Esse tipo de atraso torna o trabalho do advogado mais difícil (e mais caro).

2. Entre em contato com os colegas de negócios para referências. Olhe em sua comunidade para outras empresas que são um pouco semelhantes ao seu. Sem quebrar quaisquer confidências comerciais ou divulgar quaisquer segredos da empresa, você deve ser capaz de pedir encaminhamentos de advogados. Em muitos casos, sua melhor fonte para uma referência pode ser outra empresa que lida com os mesmos problemas que você faz.

3. Verifique com a associação de barras locais ou estaduais. Uma associação de bar é uma organização profissional de advogados que atende a vários propósitos diferentes. Entre outras coisas, a associação de bar geralmente fornece listas de contatos de advogados ou escritórios de advocacia, organizados por localização e área de especialidade. Você pode ligar para o escritório da Bar Association em sua área ou verificar seu site.

4. Pesquisar por advogados com um serviço de referência comercial. Muitos serviços de referência comercial têm sites on-line que você pode usar. Um site popular é findlaw.com, onde você pode pesquisar por sua localização, bem como por especialidade.

5. Pergunte a outro advogado. Se você conhece um advogado através de outras negociações, talvez seja capaz de perguntar a ele ou por uma encaminhamento. Por exemplo, se você trabalhou com um advogado para uma compra imobiliária, esse advogado pode não querer representar seu negócio, mas pode conhecer alguém que faz. Advogados muitas vezes sabem a reputação dos outros no campo, e eles podem recomendar alguém que possa lidar com suas necessidades de negócios.
Parte 2 de 4:
Pesquisando referências1. Revise o site de cada um advogado. Depois de receber algumas referências qualificadas, visite os sites para esses advogados. A maioria dos advogados mantém sites nos dias de hoje, e você deve ser capaz de ter uma boa ideia das áreas de especialização do advogado. Veja o site e procure por discussão sobre suas necessidades específicas.
- Quando você está revisando o site de um advogado, preste atenção tanto ao conteúdo do site quanto à sua aparência geral. Se o site aparecer desleixado ou contém erros ortográficos ou erros gramaticais, você deve se preocupar que o trabalho escrito do advogado pode parecer da mesma maneira.

2. Verifique as credenciais do advogado. O site de um advogado deve conter algumas informações básicas sobre o trabalho e a história do advogado. Revise o site para alguns desses detalhes. Ao ler todo o site, você pode tomar uma decisão mais informada. Procure as seguintes informações:

3. Considere o tamanho da empresa. Você precisa decidir se quer um advogado que trabalhe sozinho ou alguém que faz parte de um escritório de advocacia maior. Como o tamanho da empresa aumenta, o custo é provável que também aumente. No entanto, um maior escritório de advocacia pode ser capaz de oferecer mais serviços que sua empresa possa precisar. Você deve considerar o futuro da sua empresa e que trabalho legal você pode exigir.

4. Descubra qualquer história disciplinar. Cada Estado tem uma comissão disciplinar que recebe e investiga reclamações sobre advogados. Você deve encontrar a agência do seu estado e pesquisar a história do advogado. Se você encontrar um registro de quaisquer violações sérias, você pode querer evitar.

5. Procure por comentários online. Muitos sites contêm comentários em Advogados-AvVo, Yelp, Google+. Essas revisões podem ser úteis, mas você também deve ter cuidado ao levá-los a sério demais. Tais comentários são frequentemente postados anonimamente, e, portanto, a postagem de pessoas pode ter muita liberdade. Entender que as pessoas que estão chateadas são muitas vezes mais motivadas a postar algo do que pessoas que estavam satisfeitas. Como resultado, essas revisões são muitas vezes distorcidas para feedback negativo.
Parte 3 de 4:
Entrevistando candidatos1. Planejar consultas introdutórias. Advogados geralmente oferecem consultas introdutórias para atender e falar sobre sua experiência. Se você já está envolvido em uma questão legal, você seria capaz de discutir isso e os méritos do seu caso. As consultas iniciais podem durar trinta minutos a uma hora e ser realizada no escritório do advogado. Se você administrar um grande negócio, você pode conhecer o advogado para jantar ou almoçar.
- Da sua lista de referências, selecione dois ou três candidatos que parecem mais prováveis de servir suas necessidades.
- Quando você faz a primeira ligação, pergunte diretamente se o advogado cobra pela primeira consulta. A maioria dos advogados não cobrará apenas para conhecê-lo.

2. Prepare questões. Quando você vai para a reunião inicial, você deve tirar uma série de perguntas sobre suas necessidades específicas. Considere esta entrevista de emprego, e você está decidindo se deve contratar essa pessoa. Você precisa examinar se o advogado será capaz de atender às suas necessidades agora e no futuro. Você pode querer fazer os seguintes tipos de perguntas:

3. Pergunte sobre pagamento. O pagamento é uma parte importante de fazer negócios, e não há razão para evitar a pergunta. Pergunte diretamente quanto o advogado cobra e com que frequência você será cobrado. Descobrir se o advogado pode considerar um arranjo de taxa alternativa.

4. Tome documentos relevantes ao longo da consulta. Se você já estiver envolvido de uma questão legal, você pode usar o tempo durante a consulta inicial para revisá-la com o advogado. Isso ajudará se você fizer algum documento relevante com você. O advogado seria capaz de rever a papelada e dar uma análise melhor do caso.

5. Tome boas notas durante ou imediatamente após a sua reunião. Depois de se encontrar com seus candidatos, anote algumas notas de seus pensamentos para que sua experiência permaneça fresca em sua memória. Durante a consulta, você pode querer anotar sobre o plano para o seu caso, as práticas de faturamento do advogado ou quaisquer outros detalhes que você pode querer se lembrar. Em particular, pense nas seguintes questões:
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Fazendo sua seleção final1. Selecione o melhor candidato. Revise as notas feitas de suas consultas e quaisquer encaminhamentos que você recebeu de outras pessoas. Selecione o advogado que parece melhor atender às necessidades da sua empresa, proporcionando um nível de comunicação e conforto que você pode confiar. Lembre-se que você não está trancado em sua escolha. Você sempre pode liberar o advogado e passar para outra pessoa, se a necessidade surgir. Ao tomar sua decisão final, tenha em mente as seguintes preocupações:
- Você vai estar confortável trabalhando com essa pessoa??
- O advogado parece suficientemente experiente para ajudá-lo?
- Você está satisfeito que a taxa do advogado é razoável?
- Você se sente confortável com o nível de comunicação entre você e o advogado?

2. Entre em uma carta de noivado. Quando você faz sua decisão final, entre em contato com o advogado. Pergunte sobre os próximos passos daqui. O advogado provavelmente terá um procedimento para assumir um novo cliente. Normalmente, o advogado irá preparar uma carta de noivado, que serve como contrato entre sua empresa e o advogado. O advogado personalizará a carta de noivado, incluindo quaisquer detalhes específicos para sua empresa ou seu caso e, em seguida, dar a você para revisar e assinar.

3. Pagar a taxa de retenção. Se o pagamento de um retentor for parte do acordo, você deve pagá-lo o mais rápido possível. Muitos advogados não começarão a trabalhar para você até receberem esse pagamento. Certifique-se de entender o montante e os procedimentos de faturamento. Normalmente, por lei estadual, os fundos são depositados em uma conta de confiança dos fundos de clientes e são cobradas como o tempo do advogado acumulam.
Vídeo
Ao usar este serviço, algumas informações podem ser compartilhadas com o YouTube.
Pontas
Os sites pessoais dos advogados são uma ótima maneira de investigar potenciais advogados antes de avançar com o processo de entrevista. Você também pode ser capaz de encontrar testemunhos de clientes on-line, bem como classificações de confidencialidade dos diretórios advogados.
Peça uma lista de clientes atuais para cada advogado de negócios que você está considerando. Se o advogado está representando sua concorrência e / ou uma entidade comercial, você poderia acabar em uma disputa com, então pode não ser uma boa ideia escolher esse advogado.
Avisos
Não adiantado Escolha um advogado até precisar de representação legal para uma disputa. Embora seja verdade que os serviços de advogados custam dinheiro, as disputas podem custar muito mais dinheiro. Um bom advogado irá aconselhá-lo sobre medidas para evitar disputas antes de acontecer.
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